在平常的生活中,如果不是專門去接觸,可能大家都不會(huì)注意到這樣一種職業(yè)——品牌策劃師,和他的名稱一樣,這是具有很高統(tǒng)籌性的職業(yè)。
通過品牌策劃,可以讓企業(yè)還未進(jìn)入市場之前對市場需求做出正確的判斷,有效阻止了企業(yè)不正確的操作投入造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失。為品牌投入市場提供成功的基礎(chǔ)保障。
品牌策劃師不僅要了解品牌,還要知道品牌設(shè)計(jì)、品牌運(yùn)營等等相關(guān)的知識(shí),那么正在的品牌策劃師需要具有哪些素養(yǎng)呢?一起來了解一下。
第一、創(chuàng)新精神
某種程度上來講,品牌就是創(chuàng)新,創(chuàng)新產(chǎn)品,創(chuàng)新模式,創(chuàng)新服務(wù),沒有創(chuàng)新,就沒有新品牌。同質(zhì)化、價(jià)格戰(zhàn)、渠道戰(zhàn)都做不起品牌,唯獨(dú)創(chuàng)新,為消費(fèi)者提供更優(yōu)質(zhì)更周到的產(chǎn)品和服務(wù),這才是品牌的長久之道。品牌甚至要引領(lǐng)行業(yè)趨勢和用戶需求。
第二、洞察能力
你是否能發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會(huì),用戶要什么,有什么痛點(diǎn)?市場同行在做什么,缺什么?你能夠有資源提供相應(yīng)產(chǎn)品或者服務(wù)?通過什么渠道去傳播?
第三、品牌規(guī)范意識(shí)
沒有規(guī)矩不成方圓,沒有規(guī)范不成品牌。品牌一定是有底線的,有原則的。不能為了擴(kuò)大市場份額采取激進(jìn)的推廣,導(dǎo)致產(chǎn)品或服務(wù)跟不上。大家可以看到以前的電視廣告“標(biāo)王”,現(xiàn)在還有幾個(gè)?主要的原因就是大肆宣傳品牌,盲目擴(kuò)大市場,導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量問題或者售后服務(wù)問題,最終跌下神壇(保潔)。
第四、堅(jiān)持品質(zhì)
品牌規(guī)范定下來之后,比如品牌定位、品牌文化等,接下來就是看能否日復(fù)一日堅(jiān)持品牌的核心精神。當(dāng)年可口可樂調(diào)整口味,導(dǎo)致消費(fèi)者投訴,最終不得不改回來。因?yàn)榇蠹液鹊氖且环N激情、暢快的感覺,但是當(dāng)你改變味道,可能口感更好,但是已經(jīng)缺少那份感覺。品牌的包裝可以適當(dāng)調(diào)整,代言人也可以變化,但是品牌定位和品牌精神不能丟。比如耐克,就是調(diào)整無限可能的運(yùn)動(dòng)精神。
第五、整合習(xí)慣
你平常生活中是不是有整合的意識(shí),比如寫一篇文章,是否會(huì)預(yù)先構(gòu)思好標(biāo)題、找好素材、組織結(jié)構(gòu)甚至畫出思維導(dǎo)圖等,還是邊寫邊思考;再比如你去機(jī)場趕飛機(jī),是否會(huì)提前考慮到出門穿著、文件整理、堵車問題還是到第二天早上再整理。毋庸置疑,前者更具有整合意識(shí)。
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